5년 더 내고, 5년 더 일하라”, 과연 합리적 해법?

<a href="https://woomycar.com/palisades/" target=_blank" rel="noopener noreferrer" title="팰리세이드렌트" id="goodLink" class="seo-link">팰리세이드렌트</a>연금연구회는 보험료 인상 외에도 노동시장 개혁을 통해 지속가능한 연금 체계를 마련해야 한다고 주장하고 있습니다. 윤 위원은 “국민연금 의무납입연령을 현재 59세에서 64살로 5년 더 연장하면 소득대체율이 자연스럽게 5%포인트(p) 상승하게 된다”라며 “일본처럼 퇴직 후 재고용 제도를 도입하면 연금뿐 아니라 월급과 퇴직금까지 더 받을 수 있는 일석삼조 효과가 있다”라고 설명했습니다.

그러나 이 방안이 현실적으로 가능한지에 대한 의문이 제기됩니다. 우리나라 노동시장은 여전히 연공서열 중심이며, 50대 이상 중장년층의 재취업 기회는 제한적인 탓입니다. “5년 더 내고, 5년 더 일하라”라는 해법이 실효성을 갖는게 관건이 될 것으로 보고 있습니다.

■ ‘연금 개혁’인가 ‘연금 개악’인가<a href="https://woomycar.com/staria/" target=_blank" rel="noopener noreferrer" title="스타리아장기렌트카" id="goodLink" class="seo-link">스타리아장기렌트카</a>

<a href="https://woomycar.com/palisades/" target=_blank" rel="noopener noreferrer" title="팰리세이드렌트카" id="goodLink" class="seo-link">팰리세이드렌트카</a>국회는 현재 연금 개혁을 두고 여야 간 극심한 줄다리기를 벌이고 있습니다. 여야 모두 보험료율을 9%에서 13%로 인상하는 것에는 공감대를 형성했지만, 소득대체율을 둘러싼 이견이 큽니다. 더불어민주당은 2월 중 ‘모수개혁 완료’를 목표로 하고 있으며, 국민의힘은 연금특위를 통해 모수개혁과 구조개혁을 동시에 추진해야 한다고 주장하고 있습니다.